面试注意事项和禁忌可归纳为以下五个核心要点，涵盖形象、沟通、礼仪及职业态度等方面：

一、面试前准备

充分了解企业：

研究公司文化、业务方向及岗位需求，避免因缺乏认知而表现出不专业。

材料准备：

携带3-5份简历、作品集等，确保资料齐全且更新及时。

二、形象与仪态

着装规范：

选择简洁得体的服装，避免过于随意（如牛仔裤、运动鞋），符合企业形象要求。

仪态要求：

保持坐姿端正，避免使用手机或打哈欠；眼神专注，展现自信与专业。

三、沟通技巧

回答问题：

真实具体，避免夸大或模糊回答；不确定时礼貌请求重复问题。

语言表达：

使用简洁明了的语言，控制语速，避免专业术语堆砌；注意语音语调的自信度。

四、禁忌事项

行为禁忌：

迟到、穿邋遢、打断面试官、说前任公司坏话等均会严重影响印象。

沟通禁忌：

避免“开口言钱”、纠缠招聘流程、过度表现或无精打采。

五、职业态度

心态调整：

保持中立态度，不因企业名气或岗位匹配度产生极端情绪。

礼仪规范：

主动打招呼、记住面试官姓名、结束时致谢；避免频繁看表或摆弄资料。

总结：面试成功的关键在于充分准备、专业形象与有效沟通。避免常见禁忌，展现真诚与专业素养，才能提升获得offer的概率。