关于人生观和价值观不同的人能否在一起的问题，综合多来源信息分析如下：

一、三观差异的本质与影响

核心差异表现

人生观涉及对人生目的、意义和价值的根本看法（如苦乐观、荣辱观），价值观则是对事物重要性的判断标准（如物质与精神满足的优先级）。当两者存在根本分歧时，如一方追求物质成功而另一方崇尚精神富足，日常决策（如消费习惯、职业选择）易产生矛盾。

矛盾的潜在风险

长期三观不合可能导致沟通障碍、决策冲突，甚至演变为对抗性矛盾。例如，一方为家庭牺牲个人发展，另一方则坚持自我实现，这种差异在重大决策时可能引发不可调和的分歧。

二、能否共存的可能性

小范围差异的包容性

若差异仅体现在细节（如兴趣爱好、生活习惯），双方可通过协商达成妥协，甚至互补优势。但若涉及核心信念，则难以长期维持和谐关系。

深度差异的挑战性

基本生活观念（如家庭责任、职业观）的差异通常需要一方改变或双方妥协。若无法达成共识，关系可能逐渐疏离。

三、相处建议

坦诚沟通与相互尊重

需明确表达各自观点，通过讨论寻找共同利益点。例如，在消费观念上可达成“中等水平”的折中方案。

调整与适应

关系中需保持灵活性，允许对方在非原则性问题上调整。但需设定底线，避免因价值观冲突导致关系恶化。

评估核心契合度

若矛盾频繁且无法改善，建议重新评估双方对人生目标、家庭责任的共识程度。长期而言，价值观的差异可能成为关系存续的障碍。

四、总结

人生观和价值观的不同并非不可逾越的鸿沟，但需通过包容、沟通和妥协来化解矛盾。若双方能将差异转化为互补优势，便可能建立稳定关系；反之，则需谨慎考虑是否继续共同生活。