东北育才双语学校自2019年起，根据中国国家教育部的要求，被纳入公办学校管理范围。这一变化意味着学校的性质发生了转变，教师们也相应地转为公立教师，享有公立教师应有的待遇和福利。

对于学生和家长来说，这一变化带来了更好的师资力量和教学质量。然而，对于原有的教师而言，可能需要重新规划自己的职业发展道路。一些教师通过审查后，可以继续留在学校任教，但需要实行合同制，并且必须通过考试。另外，没有教学资格的教师则不能继续留在学校工作，但他们有机会再次接受评估，回到教学岗位。

总体来说，东北育才双语学校转为公办学校后，教师的身份和待遇确实发生了变化，但具体到个人，其职业发展路径也会有所不同。