文员的工作内容主要包括行政事务管理、文件处理、会议支持及基础服务等方面，具体职责因企业类型和岗位设置存在差异。以下是核心工作内容的分类说明：

一、行政事务管理

接待与通讯

- 接听/转接电话，接待来访人员，登记来访信息并引导至指定人员。

- 负责公司网站/公众号内容编辑及维护。

文件与档案管理

- 起草、修改、打印文件，管理公司档案及资料归档。

- 负责公章管理、文件分发及保密工作。

考勤与后勤保障

- 统计员工考勤、制作工资报表及社保申报。

- 管理办公用品、车辆出入登记及食堂费用核算。

二、会议支持

负责会议室预订、会议资料准备及会议记录整理。

三、人事与财务辅助

管理员工人事档案、社保及福利。

协助统计销售数据、制作报表及分析市场信息。

四、其他基础工作

维护办公环境清洁，处理临时性任务及内外部沟通协调。

总结：

文员工作以保障公司日常运营为核心，需综合运用沟通、组织、信息管理等多方面技能，不同企业侧重点可能有所调整。