养老院支付管理制度是规范养老机构资金流动、保障老年人权益的重要规范，主要包含以下核心内容：

一、收入管理

收入范围

包括入住费、生活服务费（如餐费、照料费）、医疗费用、康复费用、捐赠收入、政府补贴、财产转让收益等。

收入入账要求

所有收入必须及时、足额入账，确保账目清晰、账款相符。例如，捐赠物资需附捐赠协议，政府拨款需专款专用。

特殊资金管理

- 五保金仅限支付院民生活费用，不得挪作他用。

- 预收费需按服务协议履行后再结算，押金需专款专用。

二、支出管理

支出范围

限老人生活服务、医疗护理、康复保健、文化娱乐等必要支出，杜绝不合理或浪费性支出。

审批流程

- 日常小额支出由院长审批；重大支出需经院务委员会集体讨论并报上级民政部门批准。

- 特殊情况需建立临时审批机制，确保时效性。

票据与合规要求

支出凭证需符合国家规定，包含经手人、证明人、领导签字，严禁虚开发票或伪造凭证。

三、财务管理规范

账户管理

建立独立财务账户，实行收支两条线管理，严禁坐支或私设小金库。

预算与核算

严格预算管理，支出需经审核后方可支付；定期进行财务核算与审计。

监督机制

- 财务公开透明，每季度公布收支账目，食堂账目每月公示。

- 设立内部监督小组，接受民政部门及社会监督。

四、其他要求

资金安全

严格限制现金库存（原则不超过200元），确保资金安全；公款不得私借或挪用。

人员管理

财务人员需持证上岗，遵守财经纪律；工作人员禁止利用职权谋取私利或接受贿赂。

服务保障

支付管理应遵循合法性、合理性、公正性、透明性和及时性原则，确保服务质量。

通过以上制度规范，养老院可有效保障资金安全、提升服务质量，同时维护老年人合法权益。