监狱系统工作人员的职位设置根据工作性质和层级不同，主要分为以下几类：

一、监狱管理层

监狱长

最高负责人，负责监狱全面工作，包括制定管理制度、处理重大案件和财务等。

副监狱长/副政委

协助监狱长管理日常事务，分管特定领域工作。

政委/工会主席

负责政治工作、纪律监督和职工权益维护。

政治处/政治教导员

承担政治教育、宣传和思想工作。

二、监区管理层

监区长（科长）

监区的日常管理者，负责人员调配、教育改造计划执行等。

副监区长（副科长）

协助监区长开展管理工作。

分监区长（股长）

负责分监区的具体事务。

三、职能科室岗位

狱政管理岗位

- 押司：

监管狱卒、管理犯人生活起居

- 区队长/指导员：负责监区小组管理

- 纪律大组长：维护监区纪律秩序

教育改造岗位

- 教育科/教导员：

开展政治、文化教育

- 心理咨询师：提供心理辅导和行为矫正

医疗技术岗位

- 医务员/犯医：

负责犯人医疗健康服务

后勤保障岗位

- 食堂厨师/清洁工：

保障监区生活需求

- 工程师/质检员：维护设施设备、质量监督。

四、特殊岗位

总工程师：负责监狱技术改造和工程管理

信息员/线长：管理监控系统、数据统计

夜班/保安：保障夜间安全和应急处理

五、编制类型

监狱工作人员编制分为：

公务员：如狱政科、政治处等岗位

合同工：部分辅助管理、生产技术岗位

事业编制：如教师、医生等专业技术岗位

总结

监狱系统职位覆盖管理、教育、医疗、后勤等多领域，形成层级分明的管理体系。警官（穿警服）主要负责监管和改造工作，职工（穿便装）则承担具体业务支持。不同岗位需满足专业资质要求，如医疗岗位需临床背景，教育岗位需心理学知识。